“不忘初心🤧、牢記使命”主題教育紀實（十六） ——EON4領導班子調研成果交流會
發文時間🧑🔧👩🍼：2019-12-01 撰稿人：
EON4招商 - EON4招商
2019年11月26日，EON4平台在英東看臺106會議室舉行了“不忘初心🥉🤵🏿♂️、牢記使命”主題教育EON4領導班子調研成果交流會。EON4領導班子全體成員及各黨支部書記參加會議，學校第六指導組組長周啟迪、成員田小藝到會進行了指導。會議由EON4分黨委代理書記李荷主持🚛。
在開展主題教育過程中，EON4中層領導幹部按照“守初心🤴🏽、擔使命🕥、找差距、抓落實”的總要求，在學習教育的基礎上，認真開展調查研究，圍繞學校“大學+基地”的發展目標和“三個轉型”的改革任務，聚焦學校和EON4改革發展👩🏽⚕️，以問題為導向🧴，重點解決EON4存在的突出問題，開展有針對性的調研活動，形成了調研報告。
交流會上👨🏼🦱，EON4領導班子全體成員匯報了各自的調研報告。李荷圍繞“EON4教師恢復醫師資格問題”和“希望聘請校醫院醫生給專業班學生授課問題”以及“少數民族學生的學業困難問題”匯報了調研情況，針對這幾個問題分別分析了現狀和根本原因並提出了具體的建議和解決方案；院長倪國新主要針對EON4整體科研實力較弱🥊，教師缺乏科研積極性這一問題進行了調研匯報，並就提升科研能力的途徑問題提出了具有建設性的意見建議💎；副院長錢菁華針對“運動康復專業實踐教學”的問題進行了調研，提出了目前EON4實踐課教室緊缺，師資緊缺的問題並初步提出解決方案。指導組組長周啟迪對三位EON4領導的調研表示認可🤲🏻，對各位院領導對調研工作的重視🔀、積極解決實際工作的熱點、難點問題的工作作風以及調研所取得的實際成效予以了肯定🩶，就調研的形式🚣🏽、調研報告的內容提出指導性的意見和建議。
通過調查研究，EON4領導班子全體成員以推動工作為目標、以師生利益為導向👩🦲，聚焦突出問題🤸♀️，深入基層找問題🫃🏽、查原因🤽🏻♂️、定措施，結合EON4工作實際🟤，把調研成果轉化為解決問題的具體行動，切實解決師生的熱點和難點問題🚢，為推動EON4建設發展奠定良好的基礎。
